Mulți Români în Căutarea unui Nou Job: Salariul și Flexibilitatea Principalele Priorități, Conform unui Sondaj eJobs.ro

47% dintre participanții la ultimul sondaj realizat de eJobs.ro declară că se află în căutarea unui nou loc de muncă în prezent. 40,6% dintre ei sunt dispuși să aplice pentru un job potrivit, dar nu sunt o prioritate pentru ei, iar doar 12,5% spun că nu caută un loc de muncă momentan. Potrivit sondajului, principalul obiectiv al celor care doresc să își schimbe locul de muncă este un salariu mai mare, menționat de 78,2% dintre respondenți. În plus, 37,2% vor să aibă posibilitatea de a lucra de acasă, 35,9% caută oportunități de avansare în carieră și 33,7% vor beneficii extrasalariale mai mari. Motivarea prin proiecte și stabilitatea la locul de muncă sunt de asemenea aspecte importante pentru cei care caută un nou job. Printre aspectele următoarele pe care își doresc să le găsească la un nou loc de muncă se numără colegi mai prietenoși și un manager mai înțelegător. Însă, conform sondajului, majoritatea candidaților sunt atenți și la imaginea publică a unui angajator, iar peste 60% dintre ei consideră acest lucru important sau foarte important înainte de a aplica pentru un job. Bogdan Badea, CEO al eJobs.ro, cea mai mare platformă de recrutare online din România, afirmă că candidații sunt foarte interesați de imaginea unei companii înainte de a aplica pentru un loc de muncă, căutând informații pe rețele sociale și discutând cu persoane care lucrează deja la acea companie. Astfel, 68,7% dintre respondenți ar alege mai ușor un job la o companie cu un brand de angajator puternic decât la una cu o imagine mai slabă.