Firmele care angajează elevi și studenți în perioadele de vacanță pot primi un stimulent financiar
Firmele care angajează elevi și studenți în perioadele de vacanță pot primi un stimulent financiar
Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca reamintește că firmele ce angajează elevi și studenți în timpul vacanței pot beneficia de un sprijin financiar lunar. Potrivit anunțului, acest stimulent reprezintă 50% din valoarea indicatorului social de referință (ISR), care este de 660 de lei.
Conform jurnaldevrancea.ro, stimulentul se poate acorda pentru maximum 60 de zile lucrătoare într-un an calendaristic, pentru fiecare elev sau student pentru care s-a încheiat un contract individual de muncă. Diferența dintre suma acordată și salariul efectiv plătit trebuie suportată de angajator din fonduri proprii. În acest context, notează sursa, beneficiarii pot fi angajatori care încadrează elevi și studenți în baza unor convenții semnate cu agențiile județene pentru ocuparea forței de muncă, aceste documente fiind necesare în termen de 30 de zile de la angajare.
Potrivit aceleiași surse, nu sunt eligibili pentru acest stimulent angajatorii care au angajat elevi sau studenți înainte de startul vacanței sau cei care au beneficiat deja de stimulent în cursul anului pentru aceleași persoane, pentru o perioadă de 60 de zile lucrătoare. În plus, angajatorii trebuie să respecte anumite reguli pentru a putea accesa sprijinul, arată citează jurnaldevrancea.ro.
Agentia precizează că beneficii precum această susținere financiară pot ajuta firmele să angajeze mai mulți elevi și studenți în perioadele de vacanță, contribuind astfel la creșterea ocupării forței de muncă în rândul tinerilor.
