Ce caută românii pe piața muncii în sezonul de vară: joburi part time și remote

Ce caută românii pe piața muncii în sezonul de vară: joburi part time și remote

Începând cu luna iunie, platforma de recrutare online eJobs.ro a înregistrat peste 1,1 milioane de aplicări, dintre care 160.000 au fost pentru poziții part time. Conform informațiilor oferite de Roxana Draghici, șefa de vânzări a eJobs, 32% dintre aceste aplicări au fost pentru joburi part time remote, ceea ce indică o tendință tot mai accentuată.

Purtătorul de cuvânt observă că aceste opțiuni sunt foarte apreciate mai ales de tineri, care pot combina un job part time cu activitatea principală pentru a-și crește veniturile pe timpul verii. "Este un moment bun în special pentru cei tineri, ca și pentru cei care doresc să suplimenteze veniturile, în special acum, când există multe oportunități de angajare part time," afirmă Roxana Draghici.

Potrivit sursei citate, față de numărul de joburi totale postate, 11% sunt pentru poziții part time, ceea ce reflectă o deschidere crescută din partea angajatorilor. Cele mai multe anunțuri provin din domenii precum retail, servicii, call center, turism, industrie alimentară și asigurări. În aceste poziții, peste 70% vizează candidați aflați în segmentul entry level, iar încă 10% sunt pentru cei fără experiență.

Se observă că cei cu cel mult doi ani de experiență și cei fără deloc experiență sunt cei mai interesați de postul part time remote, în special cei cu vârste cuprinse între 18-24 de ani și 25-35 de ani. Potrivit lui Roxana Draghici, procentul joburilor remote din totalul anunțurilor este de 4%, însă pentru joburile part time acest procent crește la 18%. "Majoritatea candidatilor aplică pentru aceste posturi ca sursă suplimentară de venit, nu ca principală sursă," notează ea.

Domeniile care oferă cele mai multe poziții remote sunt advertising, marketing, PR, retail, call center, imobiliare și asigurări. Potrivit portalului vrancea24.ro, aplicările pentru joburile remote în aceste domenii ajung la 32%, comparativ cu media generală de 14%. Cele mai atractive poziții pentru candidați sunt cele din publicitate, retail și servicii financiare, menționeaza sursa menționată.